12月3日，我校舉行教學(xué)管理干部培訓(xùn)會(huì)，教務(wù)處邀請(qǐng)西安電子科技大學(xué)曾興雯教授、西北大學(xué)高勝利教授來(lái)校作了培訓(xùn)報(bào)告。培訓(xùn)會(huì)由校黨委副書(shū)記、副校長(zhǎng)范新會(huì)主持。教學(xué)評(píng)估中心、教務(wù)處全體人員，各二級(jí)教學(xué)單位負(fù)責(zé)人、教學(xué)秘書(shū)、系（部）主任及實(shí)驗(yàn)（實(shí)訓(xùn)）室主任聆聽(tīng)了報(bào)告。

范新會(huì)指出，接受教育部本科教學(xué)工作合格評(píng)估后，我校教學(xué)管理工作步入了新的階段，面臨著新的形勢(shì)、新的要求。通過(guò)舉辦本次培訓(xùn)會(huì)，希望教學(xué)管理人員仔細(xì)研究人才培養(yǎng)方案，認(rèn)真思考教學(xué)研究改革方向，更新管理思想、創(chuàng)新管理理念，進(jìn)一步提高教學(xué)管理能力和水平。

曾興雯教授作了題為《人才培養(yǎng)與教學(xué)管理的若干思考》報(bào)告，重點(diǎn)從人才培養(yǎng)的定位、如何確定培養(yǎng)目標(biāo)、如何構(gòu)建課程體系、如何處理好幾個(gè)關(guān)系、構(gòu)建好質(zhì)量監(jiān)控體系等5方面進(jìn)行了闡述。曾興雯指出，新形勢(shì)下，高等院校必須從以規(guī)模擴(kuò)張發(fā)展轉(zhuǎn)向以提高質(zhì)量為核心的內(nèi)涵式發(fā)展，制定符合學(xué)校定位、彰顯優(yōu)勢(shì)與特色的培養(yǎng)方案是本科高等院校的首要工作；培養(yǎng)什么樣的人才，培養(yǎng)目標(biāo)是關(guān)鍵，要解決社會(huì)需求與教學(xué)規(guī)律的矛盾，按照人才培養(yǎng)的規(guī)律制定好培養(yǎng)目標(biāo)；課程體系的構(gòu)建應(yīng)著重構(gòu)建課程理論體系、實(shí)踐課程體系、人文素質(zhì)體系。應(yīng)用型人才培養(yǎng)要在打好專業(yè)理論基礎(chǔ)同時(shí)增強(qiáng)學(xué)生的實(shí)踐能力和實(shí)踐技能，有的放矢進(jìn)行訓(xùn)練和培養(yǎng)；要處理好“寬”與“專”、“加”與“減”、“教”與“學(xué)”的關(guān)系；保障教學(xué)質(zhì)量要確保教學(xué)在學(xué)校的中心地位、提高教師教學(xué)能力和課堂教學(xué)質(zhì)量、提高學(xué)生積極性主動(dòng)性、提升教學(xué)條件和教學(xué)環(huán)境等。

高勝利教授結(jié)合長(zhǎng)期從事高等教育教學(xué)研究工作的經(jīng)驗(yàn)，作了題為《淺談如何搞好教學(xué)管理工作》的培訓(xùn)報(bào)告。他從要明白教學(xué)管理的重要性、要有構(gòu)建創(chuàng)新人才培養(yǎng)新體系的理念、要有良好的教學(xué)管理意識(shí)、從理念升華到務(wù)實(shí)等4方面，對(duì)做好教學(xué)管理工作進(jìn)行了分析和闡述。高勝利教授指出，人才培養(yǎng)是學(xué)校的中心工作，教學(xué)管理是學(xué)校管理的核心和基礎(chǔ)，是維護(hù)學(xué)校教學(xué)秩序、具體實(shí)施教學(xué)計(jì)劃、組織教學(xué)活動(dòng)的重要管理崗位，教學(xué)管理地位要進(jìn)一步加強(qiáng)；地方本科院校在改革發(fā)展中要堅(jiān)持重地方、重服務(wù)、重特色、重實(shí)踐。教學(xué)管理人員要勤于思考、勇于創(chuàng)新，構(gòu)建創(chuàng)新人才培養(yǎng)課程新體系；教學(xué)管理人員要具備責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、參謀意識(shí)、計(jì)劃意識(shí)、管理意識(shí)；他還提出了構(gòu)建高水平師資隊(duì)伍、精品課程群與教學(xué)團(tuán)隊(duì)平臺(tái)、高水平實(shí)踐教學(xué)平臺(tái)、科研創(chuàng)新平臺(tái)、綜合素質(zhì)平臺(tái)的具體措施。

兩位教授的報(bào)告內(nèi)容豐富、深入淺出，獲得了與會(huì)者的陣陣掌聲。

（文/彭麗娟 圖/蔣桃 編輯/彭麗娟 審核/魚(yú)小強(qiáng)）